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Business Developer IT Senior – Poste évolutif vers Lead & Associé - F/H/X
Localité
Lyon
Rémunération
38K€ - 55K€
Contrat
CDI
Télétravail
Partiel
Présentation de l'entreprise
Ils sont 40.
40 pros de la tech, du business et de l’innovation, réunis autour d’un projet qui sort des clous : TimTek.
Ici, pas de modèle ESN poussiéreux. Ils réinvestissent 100 % de leurs bénéfices pour lancer les projets digitaux de leurs consultants, en mode startup interne. Oui, chez eux, les idées deviennent des produits — pas juste des slides.
Leur credo ? Grandir ensemble, dans une ambiance qui mixe ambition, liberté et vraie culture d’équipe. Ils ne placent pas pour placer : chaque mission est choisie, chaque profil est valorisé, chaque collaborateur peut évoluer vite — et loin.
Si tu veux faire partie d’une boîte qui avance vite, qui t’écoute, et qui croit en ton potentiel, c’est peut-être bien le moment de les rencontrer.
40 pros de la tech, du business et de l’innovation, réunis autour d’un projet qui sort des clous : TimTek.
Ici, pas de modèle ESN poussiéreux. Ils réinvestissent 100 % de leurs bénéfices pour lancer les projets digitaux de leurs consultants, en mode startup interne. Oui, chez eux, les idées deviennent des produits — pas juste des slides.
Leur credo ? Grandir ensemble, dans une ambiance qui mixe ambition, liberté et vraie culture d’équipe. Ils ne placent pas pour placer : chaque mission est choisie, chaque profil est valorisé, chaque collaborateur peut évoluer vite — et loin.
Si tu veux faire partie d’une boîte qui avance vite, qui t’écoute, et qui croit en ton potentiel, c’est peut-être bien le moment de les rencontrer.
Description du poste
En tant qu’Ingénieur·e d’Affaires, tu seras un véritable pilier du développement de TimTek. Tu interviendras sur tout le cycle business : de la conquête client au suivi des consultants en mission.
Vos missions :
- Définir ta stratégie de chasse et développer ton portefeuille client
- Identifier les besoins, répondre aux appels d’offres et négocier les deals
- Sourcer et recruter les meilleurs talents avec le soutien de notre équipe recrutement
- Suivre les missions, accompagner les consultants, garantir la satisfaction client
- Être ambassadeur·rice de la marque employeur TimTek
Package
- Salaire : 38-45k€ fixe + variable déplafonné
- 1 jour de télétravail si tu habites à Lyon – négociation possible à 3 ou 4 jours si tu habites loin.
- 8 RTT
- Tickets Restaurants
- Commissions déplafonnées
- Participation aux frais de ta salle de sport !
- Des locaux en plein cœur de Lyon
- Des possibilités d’évolutions concrètes !
Profil recherché
Tu seras attendu·e comme un véritable développeur de relations de confiance dans l’écosystème IT.
L’idéal ? Tu connais déjà les codes, les circuits de décision et les interlocuteurs clés au sein de grands groupes.
Ce qu’on attend du profil idéal :
- Tu as déjà travaillé en ESN ou société de conseil IT pendant au moins 3 ans, sur un poste orienté chasse et développement commercial.
- Tu es à l’aise avec la vente de prestations intellectuelles (régie/forfait), tu maîtrises les cycles longs, et tu sais adapter ton discours à différents niveaux d’interlocuteurs : direction achats, direction technique, chefs de projet, etc.
- Tu as déjà développé un réseau actif dans l’univers des grands comptes, en particulier dans des secteurs comme la banque, l’industrie, l’énergie ou la santé.
- Tu sais naviguer dans les organisations complexes, identifier les bons interlocuteurs, construire une relation durable et détecter les bons timings.
- Tu sais “faire matcher les bons profils avec les bons besoins” : tu parles autant avec les recruteurs qu’avec les opérationnels métier.
- Tu es structuré·e, organisé·e, et tu es capable de suivre tes leads, ton pipe et tes candidats avec méthode.
- Et surtout, tu es curieux·se, autonome, entreprenant·e — et prêt·e à t’investir dans un projet qui peut t’emmener loin.
REF : EFV/2023
Cette offre vous tente ?
Les plus de ce poste
- Un onboarding soigné pour démarrer fort dès les premiers jours
- Des afterworks réguliers, une vraie cohésion d’équipe, et une ambiance conviviale
- Des perspectives d’évolution rapides vers un poste de Team Lead, voire associé·e
- Un cadre de travail stimulant, moderne et flexible