Chargé de compte Flottes Entreprises - F/H/X
Présentation de l'entreprise
Description du poste
Dans le cadre d’une création de poste, ils cherchent aujourd’hui un Chargé de Compte Flottes Auto en CDI pour son bureau de Lyon.
Rattaché au Responsable de votre service, vous intégrerez une équipe de 11 Personnes et collaborerez étroitement avec un chargé de clientèle terrain. Vous interviendrez sur un portefeuille dédié de belles ETI.
Vos missions :
Identifier les besoins de vos clients afin de proposer des solutions adaptées ;
- Analyser le risque, déterminer les conditions sur mesure de garanties de tarification.
- Piloter le renouvellement de leurs polices et les études liées à la saturation de leurs besoins afin de concourir au développement du portefeuille
- Assurer le suivi de la vie du contrat : émission d’attestations, modifications, vérification des avenants ;
- Accompagner ponctuellement le chargé de clientèle en rendez-vous (visite de risques, recueil de besoins, remise offre de service, etc.) ;
- Réaliser périodiquement des points sur les comptes confiés avec les chargés de clientèle pour analyser les résultats du portefeuille ainsi que les points de vigilance ;
- Gérer au quotidien votre portefeuille clients en répondant aux demandes de ces derniers tout en apportant un service client rapide et de qualité.
Package
- 40-45k€ (selon profil)
- Variable de 4%
- Participation
- Intéressement
- Divers avantages groupe (TR, Mutuelle, Prévoyance, Prime rentrée, Chèque vacances/cadeaux etc.. )
Profil recherché
Issu de formation supérieure en Assurances (minimum Bac+3), vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires en courtage ou en compagnie sur des risques Flottes auto.
Vous avez une parfaite maîtrise du marché des assureurs et du logiciel Excel afin d’exploiter et analyser au mieux les données notamment les statistiques sinistres.
Cette offre vous tente ?
Les plus de ce poste
- Intervenir sur des dossiers à fort enjeux ;
- Des locaux proches des transports en commun avec un superbe toit terrasse ;
- La possibilité de faire jusqu’à 3 jours de télétravail après votre période d’intégration ;
- Horaires flexibles favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle ;
- De belles perspectives d’évolution et mobilité interne dans un groupe dynamique.